塔州州担保预改革
今天收到塔斯政府的邮件,他们正在复议2022-2023年技术移民塔斯担保的政策制定。
目的是:
🌸为申请人提供更更清晰的和客观的政策指导,以此有更好的申请成功几率
🌸对明显有长期居住塔斯的意愿和可能性的申请人给与奖励
🌸有效的吸引新移民来塔斯,同时避免让申请人为了满足州担要求去读没有必要的课程
🌸鼓励申请人在塔斯长期居住来带动本地经济和就业
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塔州政府认为目前担保政策存在的问题
塔州技术移民州提名计划的现行框架自2016年开始实施,此后基本上是反复变化的。自引入以来,出现了一些尚未解决的问题。
这些问题包括:
– 申请评估要求过于不清晰,对申请人带来了巨大的不确定因素,也影响了判案官的评估标准不一致。
– 对就业类别的全职工作的关注,这导致没有全职签证的申请人都在塔斯读书,而且读一些没有必要的课程,也不是出于自己的兴趣,一些雇主对培训的质量提出了一些担忧。
– 大量申请者从事低技能工作,往往不清楚技能职业的发展前景。申请人也被迫接受较低的提名条件,在某些情况下,雇主依靠该计划来满足低技能劳动力的需求。
– 在提名配额有限的情况下,收到申请数量非常惊人,导致审理周期不断的延长,长久的审理等待为申请人带来诸多焦虑和不确定因素。不少申请失败也是因为申请配额不够用。
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拟定的新框架
拟定的新框架打算在2022年7月实施,包括六个途径。
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塔斯工作通道
– 现有的在塔州工作通道的提名类别建议只限于技术性就业(ANZSCO技能等级1-3级,加上ANZSCO 4231老年和残疾护理员、4233护理支持和个人护理员以及4234特殊护理员中的技能等级4级职业)。
– 兼职工作有资格获得提名,以最大限度地提高最近完成学习或培训的候选人的机会。
– 这个通道的职业清单将会做一些扩展调整,找到和自己提名职业相关的工作即可满足条件申请190。
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塔州毕业生
– 现有的塔州毕业生类别将被限制在DIPLOMA 级别以上的学历。
– 取消某些课程必须是非学生签证的情况下才能读的规定。
– 学习后至少有三个月与课程相关的工作,并进行职业评估以证明应用技能和定居能力。
– 学历叠加不能合并以满足学习期限的要求(例如,DIPLOMA + ADVANCED DIPLOMA不能满足两年的学习要求)。
– 三级证和四级证读完的同学,如果找到工作可以通过“塔斯工作”这个通道来申请。
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塔斯常住居民通道(新增加通道):
– 为已经在塔州居住了至少2年的491类和3年的190类的候选人创建新的途径。
– 在ANZSCO 4的职业清单中就业累计6个月的申请人
– 在塔州完成三级证和四级证的申请人,如果不能走塔斯毕业生通道可以考虑这个通道
– 奖励在塔斯长期居住的申请人。
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塔州小生意通道:
– 对现有的小企业主提名类别进行小幅修改。
– 将符合条件的企业经营时间从6个月延长到12个月,以更好地证明企业可能的持续成功。
– 将商业收入与个人技术移民收入门槛(TSMIT)的85%挂钩。小生意带来的个人收入可以达到$53900一年的85%,也就是$45815
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海外申请人通道
(必须通过邀请来递交申请):
– 取消申请人职业必须在塔斯清单上的规定
– 申请人递交了EOI 后,如果塔斯政府觉得是塔斯比较急需的人才,会主动发邀请来让你申请
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拿到塔斯JOB OFFER的
海外申请人通道( 无更改)
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塔斯直系亲属通道(取消)
建议取消现有的塔州亲属担保通道。
该类别每年收到的申请数量较少,并且在很大程度上与家庭担保流重复。
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处理安排
大量的申请超过了现有的配额,导致高达30%的符合最低考虑要求的申请被拒绝。
为了给申请人提供进一步的确定性,我们将开发一个新的申请管理系统,以确保只有那些非常有可能获得提名的候选人能够提出提名申请。我们将开发支持工具,以帮助指导申请人,并评估他们被提名的机会。